شركة البحر الأحمر الدولية تعلن (تدريب منتهي بالتوظيف) عبر برنامج التدريب المهني 2025م تدريب منتهي بالتوظيف

تعلن شركة البحر الأحمر الدولية برعاية كريمة من وزير السياحة، عن فتح الباب بـ 500 فرصة جديدة لشباب وفتيات الوطن الطموحين، عبر برنامجنا للتدريب المهني، المنتهي بالتوظيف، لتحقيق هدفنا في البحر الأحمر الدولية المتمثل في ريادة القطاع السياحي بالكوادر الوطنية الشغوفة، وذلك وفق التفاصيل التالية:

مسمى البرنامج:

­- برنامج البحر الأحمر للتدريب المهني (عقد تدريب مهني منتهي بالتوظيف).

عدد الوظائف:

­- عدد (500) متدرب / متدربة.

الملخص:

­- هو عقد تدريب مهني منته بالتوظيف لـ 500 مقعد في شركة البحر الأحمر الدولية.

مسارات البرنامج:

1- خدمات المطارات.
2- الضيافة الفاخرة.
3- السياحة الصحية.

لمحة عامة:

­- تقدّم شركة “البحر الأحمر الدولية” – بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية – النسخة الخامسة من برنامج البحر الأحمر للتدريب المهني، بهدف تأهيل الكوادر الوطنية الشابة للعمل في مختلف القطاعات التي تتطلبها وجهات الشركة قيد التطوير.يحصل الطلاب الذين يُتمّون البرنامج الممتد على مدى سنتين وأربعة أشهر على درجة الدبلوم، ويتم توظيفهم بعد التخرج في وجهات “البحر الأحمر الدولية” أو لدى شركائها.

الأهداف المرجوة من البرنامج

1- تمكين الشباب السعودي من المساهمة في تطوير وجهات سياحية عالمية المستوى.
2- تزويدهم بالمهارات والمعارف التي تتوافق مع متطلبات الوظائف في وجهات “البحر الأحمر الدولية”.
3- تعزيز التخصصات المرتبطة بقطاع السياحة بما يتماشى مع احتياجات تشغيل وجهات الشركة.
4- يوفر هذا البرنامج فرصة للتعلّم والتدرّب والعمل ضمن فرق متميزة في وجهاتنا المتجددة. هو أكثر من مجرد تدريب؛ بل هو استثمار في مستقبل السياحة المستدامة في السعودية.

تخضع آلية القبول في البرنامج لمرحلتين:

معايير القبول للمرحلة الأولى (برنامج اللغة الإنجليزية):

1- أن يكون سعودي الجنسية ويحمل هوية وطنية سارية.
2- لا يقل عمره عن 18 عامًا.
3- لا يملك سجلًا تجاريًا.
4- مسجّلًا في البوابة الوطنية للعمل “طاقات”.
5- غير ملتحق حاليًا بدوام كامل في أي جامعة.
6- غير موظف في القطاع العام أو الخاص.
7- لم يحصل مسبقًا على منحة من صندوق تنمية الموارد البشرية.
8- لم يسبق له الاستفادة من برامج “البحر الأحمر الدولية”.
9- بعد القبول المبدئي، تقديم شهادة طبية تؤكد اللياقة الصحية والنفسية.
10- أن يكون حاصلًا على شهادة الثانوية العامة كحد أدنى، بمعدل لا يقل عن 60%.
11- تقديم جميع المستندات المطلوبة خلال فترة التسجيل.
12- توقيع تعهد بالعمل لمدة 3 سنوات على الأقل في وجهات “البحر الأحمر الدولية” أو لدى أحد شركائها.

معايير القبول للمرحلة الثانية (برنامج التدريب المهني):

­- بعد اجتياز المرحلة الأولى، يخضع المتدرب لتقييم يؤهله للانتقال إلى التدريب المهني.

القبول في المرحلة الثالثة: برنامج التدريب على رأس العمل

­- بعد اجتياز مرحلة التدريب المهني، يخضع المتدرب لتقييم جديد للالتحاق بمرحلة التدريب العملي.

مزايا البرنامج (يُغطي البرنامج التالي):

1- تغطية الرسوم الدراسية كاملة.
2- توفير الكتب والزي الرسمي ومستلزمات الدراسة (عند الحاجة).
3- مكافآت شهرية.
4- الاستفادة من برنامج إثراء الطلاب التابع لـ “البحر الأحمر الدولية”.
5- التوظيف بعد إتمام متطلبات البرنامج بنجاح.

ما نوع الوظيفة التي سأحصل عليها بعد التخرج؟

­- يعتمد نوع الوظيفة على المسار التدريبي المختار والجهة التي ستوظفك، علمًا أن جميع الخريجين سيبدؤون في وظائف بمستوى مبتدئ.

متى يبدأ البرنامج؟

­- تبدأ الدراسة في 1 سبتمبر 2025.

هل هناك مكافآت وسكن ضمن البرنامج؟

1- المرحلة الأولى (اللغة الإنجليزية): مكافأة شهرية قدرها 1,000 ريال.
2- المرحلة الثانية (التدريب المهني): مكافأة شهرية قدرها 2,000 ريال.

­- يتحمل جميع الطلاّب تكاليف الإقامة الخاصة بهم والتكاليف المرتبطة باستخدام وسائل النقل من وإلى مقر الدراسة.

هل البرنامج مخصص لحملة الثانوية فقط؟

­- البرنامج مصمم لحملة الثانوية العامة، ولكن يمكن للمتقدمين الحاصلين على مؤهلات أعلى التقديم أيضًا.

موعد التقديم:

­- يبدأ التقديم قريباً.

طريقة التقديم في شركة البحر الأحمر الدولية

من هنا

المصدر (من هنا)