مدينة الملك سلمان للطاقة وظائف لحملة الثانوية فأعلي بالمنطقة الشرقية دوام كامل

وظائف مدينة الملك سلمان للطاقة

تعلن مدينة الملك سلمان للطاقة (سبارك SPARK) عن توفر وظائف شاغرة لحملة مؤهلات (الثانوية، الدبلوم، البكالوريوس، الماجستير) وذلك للعمل بالمنطقة الشرقية (بقيق) وفق المسميات الوظيفية التالية:

1- منسق الخدمات العامة General Services Coordinator:
– دبلوم في إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
– حديث التخرج (0-3 سنوات) أو خبرة في الإدارة أو ما يعادلها.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن تقديم خدمات المرافق ودعم الشركة فيما يتعلق بخدمات النقل / تأجير المركبات ،خدمات السفر / الحجز والخدمات المكتبية وكذلك خدمات التموين).

2- أخصائي خدمات عامة General Services Specialist:
– درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 6 سنوات من الخبرة في الإدارة أو ما يعادلها.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن تقديم خدمات المرافق والدعم للشركة فيما يتعلق بخدمات النقل / تأجير المركبات ، وخدمات السفر / الحجز ، والخدمات المكتبية ، فضلاً عن خدمات التموين).

3- أخصائي عقود Contracts Specialist:
– درجة البكالوريوس في القانون أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن تطوير وإدارة عقود الشركة).

4- محلل نظم تكنولوجيا المعلومات IT Systems Analyst:
– درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.
– يفضل شهادات CISCO أو Microsoft 365 أو شهادات ذات الصلة.
– يفضل خبرة 1 سنة ذات الصلة.
– وصف الوظيفة (يساعد في التثبيت والمراقبة والصيانة ودعم الأجهزة والبرامج وكذلك أنظمة الحوسبة والاتصالات. المسؤولية الأساسية هي إعداد مستخدم جديد في حسابات الشبكة / البريد الإلكتروني وتقديم الدعم اليومي للمستخدم.).

5- اخصائي العلاقات العامة Public Relations Specialist:
– درجة البكالوريوس في العلاقات العامة والإعلان (يفضل الماجستير).
– ما لا يقل عن 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
– وصف الوظيفة (يخطط وينفذ فعاليات وأنشطة الشركة بشكل أساسي داخل الشركة ، داخل المملكة أو خارجها. ومسؤول عن التخطيط واللوجستيات من زيارات كبار الشخصيات والمسائل ذات الصلة. كذلك تشمل التعامل مع وفود مختلفة من داخل المملكة وحول العالم).

6- اختصاصي موارد بشرية أول Sr HR Generalist:
– درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو ما يعادلها
– ما لا يقل عن 3 سنوات في الموارد البشرية ولا سيما في التوظيف.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن التوظيف في الشركة وعلاقات الموظفين).

7- مساعد تنفيذي للموارد البشرية Executive HR Assistant:
– دبلوم في التخصصات التجارية أو ما يعادلها.
– خبرة في برامج وتطبيقات Microsoft Office.
– وصف الوظيفة (يؤدي دورًا إداريًا ، ويقدم الدعم في أي أنشطة للموارد البشرية ضمن إدارة رأس المال البشري، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر التوظيف والتعويضات والمزايا وعلاقات الموظفين والتدريب والتطوير).

8- امين صندوق Treasurer:
– درجة البكالوريوس في المالية أو ما يعادلها
– شهادات مهنية مثل CFA ، CMA ، CPA ، CA أو ما يعادلها.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن تقييم ورصد وتخطيط وإدارة استخدام أموال الشركة وخدماتها المالية بشكل متسق وبطريقة فعالة).

9- محاسب Accountant:
– درجة البكالوريوس في المالية أو ما يعادلها
– يفضل CFA أو CMA أو CPA أو CA أو ما يعادلها
– يفضل خبرة 1 سنة.
– وصف الوظيفة (يدعم الأنشطة المالية لمعالجة وتسجيل وتحديث وتسوية المعلومات المالية في الامتثال للسياسات المعمول بها. وتوفير التعليمات والتوصيات والدعم المحاسبي للموظفين الآخرين. وتحليل النفقات مقابل الميزانية).

10- أخصائي مالي Financial Specialist:
– درجة البكالوريوس في المالية أو ما يعادلها
– يفضل CFA أو CMA أو CPA أو CA أو ما يعادلها
– خبرة 6 سنوات.
– وصف الوظيفة (• تحليل وتوقع البيانات المالية للشركة لدعم اتخاذ القرارات المالية. ويتعامل مع المعاملات المالية والمصرفية للشركة. ويشارك في التنمية والتوصية وتنفيذ التغيير في السياسات والإجراءات والأنظمة المحاسبية. ويضمن الامتثال للسياسات المالية للشركة. ويدعم تطوير وتنفيذ التغييرات في السياسات المالية).

11- سكرتير تنفيذي Executive Secretary:
– دبلوم في الأعمال أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 6 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
– وصف الوظيفة (يعالج تقويم الإدارة اليومية ، ومتطلبات المكتب الكتابي اليومية للاجتماعات والمناسبات والأحداث الأسبوعية).

12- مهندس التكلفة Cost Engineer:
– درجة البكالوريوس في الهندسة.
– يفضل خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذات الصلة.
– وصف الوظيفة (يساعد في إعداد ومراجعة ومراقبة التكلفة في الالتزامات / النفقات / التوقعات لمشاريع الإنفاق الرأسمالي الصناعي والتجاري والسكني الثقيل).

13- رجال الاطفاء Firefighter:
– شهادة الثانوية أو مايعادلها.
– لا يشترط الخبرة السابقة.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن الاستجابة للحرائق وتسربات المواد الكيميائية أو الخطرة. ومسؤول عن إخلاء / إنقاذ الأفراد وحماية البيئة. ويستجيب لإنذارات الإنقاذ وحالات الطوارئ).

14- رجل أمن Security man:
– شهادة الثانوية أو مايعادلها.
– لا يشترط الخبرة السابقة.
– وصف الوظيفة (يشارك في الدوريات وأنشطة المراقبة. ويمنع الخسائر والأضرار من خلال الإبلاغ عن المخالفات. وإبلاغ مخالفين السياسات والإجراءات. ويستجيب للحوادث والطوارئ والكوارث).

15- مدير البيئة والصحة والسلامة Environmental, Health & Safety Manager:
– درجة البكالوريوس في الصحة البيئية
– يفضل الحصول على درجة الماجستير.
– شهادة OSHA مطلوبة.
– خبرة لا تقل عن 9 سنوات في مجال الصحة والسلامة.
– وصف الوظيفة (يضمن أن سياسات الصحة والسلامة والبيئة للشركة يتم تنفيذها بنجاح).

16- مدير إدارة المرافق Facilities Management Manager:
– درجة البكالوريوس في الهندسة أو ما يعادلها.
– يفضل درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA).
– وصف الوظيفة (مسؤول عن عمليات التشغيل والصيانة لجميع الأصول والمرافق التي تقع ضمن نطاق خدمات الشركة).

17- محلل مالي Financial Analyst:
– درجة البكالوريوس في المالية أو ما يعادلها
– يفضل CFA أو CMA أو CPA أو CA أو ما يعادلها
– خبرة 1 سنة كحد أدنى.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن التحليلات والتنبؤات المالية للشركة لدعم اتخاذ القرارات المالية. ويتعامل مع المعاملات المالية والمصرفية للشركة. ويشارك في تطوير والتوصية وتنفيذ التغيير في السياسات والإجراءات والأنظمة المحاسبية. ويضمن الامتثال للسياسات المالية للشركة ويدعم تطوير وتنفيذ التغييرات على السياسات المالية).

18- مهندس مشروع Project Engineer:
– درجة البكالوريوس في الهندسة.
– يفضل خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذات الصلة.
– يفضل شهادة إدارة المشاريع المهنية.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن مساعدة وتنفيذ الأعمال الهندسية الأساسية وأنشطة إدارة المشاريع).

19- مدير علاقات العملاء (إدارة التأجير) Lease Mgmt. & Customer Relations Director:
– درجة البكالوريوس في الهندسة أو المالية أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المحاسبة أو ما يعادلها.
– يفضل الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 9 سنوات من الخبرة ذات الصلة ؛ يفضل خبرة في إدارة سلسلة التوريد.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن إدارة أنشطة إدارة الإيجارات وعلاقات المستأجرين).

20- مدير تطوير الأعمال Business Development Manager:
– درجة البكالوريوس في الهندسة أو المالية أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المحاسبة أو ما يعادلها.
– يفضل الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة ؛ يفضل خبرة في إدارة سلسلة التوريد.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن مراقبة وتحليل وتحسين أعمال الشركة من خلال إجراء البحوث وتفسير البيانات وتقديم التوصيات بناءً على النتائج).

21- اخصائي تطوير أعمال Business Development Specialist:
– درجة البكالوريوس في الهندسة أو المالية أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المحاسبة أو ما يعادلها.
– يفضل الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو ما يعادلها.
– ما لا يقل عن 7 سنوات من الخبرة ذات الصلة ؛ يفضل خبرة في إدارة سلسلة التوريد.
– وصف الوظيفة (مسؤول عن مراقبة وتحليل وتحسين أعمال الشركة من خلال إجراء البحوث وتفسير البيانات وتقديم التوصيات بناءً على النتائج).

نبذه عن المدينة:

– مدينة الملك سلمان للطاقة أو سبارك (Spark) اختصار King Salman Energy Park هي مدينة سعودية صناعية حديثة قيد الإنشاء، تقع على مساحة 50 كيلومتر مربع بالقرب من مدينة بقيق بالمنطقة الشرقية، وبجوار خط سكة حديد دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، وعلى بعد 40 كيلومتر من شركة أرامكو السعودية التي تدير أعمال إنشاءها باستثمارات تبلغ نحو 1.6 مليار دولار (6 مليارات ريال).

للتقديم في وظائف مدينة الملك سلمان للطاقة ترسل السيرة الذاتية بعنوان الوظيفة على البريد الإلكتروني التالي:

Recruitment@SPARK-KSA.com

مصدر الاعلان عن الوظائف (من هنا)