الشركة السعودية للخدمات الأرضية
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « السعودية », جدة
وظائف محاسبة ومالية وقانونية / وظائف إدارية ومكتبية
الشركة السعودية للخدمات الأرضية وظائف في التدقيق وتطوير الأعمال بجدة دوام كامل
تعلن الشركة السعودية للخدمات الأرضية عن توفر وظائف إدارية شاغرة لحملة البكالوريوس، للعمل بالشركة في محافظة جدة بمسمي (أخصائي تطوير الأعمال، مدير التدقيق) وفق الشروط التالية:
1- أخصائي تطوير الأعمال (Business Development Specialist):
الشروط:
– بكالوريوس في إدارة أعمال أو اقتصاد أو تسويق أو ما يعادلهم.
– خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال مشابه.
الهدف من الوظيفة:
– صاحب المنصب مسؤول عن إنشاء خطط عمل فعالة لأكاديمية التدريب التابعة لـ الشركة السعودية للخدمات الأرضية من خلال تحليل العمليات التجارية وتحديد الفرص لتحقيق أهداف الأكاديمية.
المسؤوليات الرئيسية:
1- يساهم في تصميم استراتيجية أكاديمية التدريب بما في ذلك الأهداف والمعايير والقياسات لتتماشى مع أهداف الشركة السعودية للخدمات الأرضية الاستراتيجية ونموذج التشغيل – مع نتائج واضحة.
2- المساعدة في إجراء خطة عمل سنوية تعكس المشاريع الرئيسية المنظمة في مراحل والتسليمات مع الجدول الزمني المخطط للتنفيذ.
3- تطوير نموذج الأعمال والدمج والتكامل.
4- ضمان الحفاظ على العلاقات والشراكات مع منظمات التدريب الإقليمية والدولية الرائدة
5- تحديد فرص تطوير الأعمال التجارية من خلال برامج التوعية المختلفة.
6- بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء وتعزيزها مع حسابات المستخدمين النهائيين المباشرين وشركاء القنوات من خلال فهم احتياجاتهم وإثبات قيمة أكاديمية تدريب الشركة السعودية للخدمات الأرضية.
7- إغلاق فرص المبيعات من خلال تطوير كتاب جديد للأعمال ، والاتصالات الباردة ، والاجتماعية لتحقيق فرصة نمو فعالة وتحويل العملاء المتوقعين الناتجة عن الأنشطة التسويقية المختلفة للشركة.
8- التطوير المستمر للمعرفة بمناخ الأعمال وقطاعات الصناعة وتطبيقات المنتجات والمنافسة لضمان تنفيذ ممارسات تطوير الأعمال الفعالة.
9- إنتاج منتجات ومحتوى هادف من شأنه أن يدعم المشاركة العامة والوعي من أجل تحقيق أهداف اكتساب العملاء وإيرادات الحسابات الجديدة والحالية.
10- جمع المعلومات اللازمة لبناء خطة العمل وتطوير مبادراتها وأنشطتها.
11- يحدد ذكاء الأعمال مع النماذج الاقتصادية لتقييم الفرص الجديدة. يعرض النتائج بوضوح ويقدم توصيات للعمل.
12- يساعد في أنشطة تطوير الأعمال الأساسية ، مثل إنشاء طوابق الملعب والتواصل مع العملاء والمنافسين لفهم اتجاهات الأعمال بشكل أفضل.
13- يسعى للحصول على رؤى جديدة للسوق وفرص العمل من خلال البحث والتحليل.
14- تقييم العملاء المحتملين وتقديم دعم التنمية ، فضلا عن العمل كميسر بين المديرين التنفيذيين ومصادر التعاقد الخارجية.
15- التوصية بالتغييرات في إدارة سلسلة التوريد حسب الضرورة. كما أنك تساعد في تنفيذ استراتيجيات النمو والتوصية بإجراء تغييرات على ممارسات الأعمال الحالية لزيادة الانكشاف والإيرادات.
2- مدير التدقيق (Audit Manager):
الشروط:
– بكالوريوس أو ماجستير في إدارة الأعمال أو محاسبة أو المالية أو القانون أو ما يعادلهم.
– خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مجال مشابه.
وصف الوظيفة:
– مسؤول عن إدارة أنشطة المراجعين المحترفين في إجراء عمليات تدقيق عمليات الشركة السعودية للخدمات الأرضية للمساهمة في تحقيق أهداف أعمال الشركة السعودية للخدمات الأرضية. بالإضافة إلى ذلك ، لإضافة قيمة وتحسين عمليات الشركة السعودية للخدمات الأرضية من خلال تقديم نهج منظم ومنضبط لفعالية عمليات إدارة المخاطر والرقابة والحوكمة.
المسؤوليات الرئيسية:
1- المساهمة في صياغة استراتيجية إدارة التدقيق في الشركة السعودية للخدمات الأرضية.
2- ضمان مواءمة جهود المراجعة في تنفيذ استراتيجية قسم اللوجستيات في الشركة السعودية للخدمات الأرضية.
3- دعم تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات وعمليات إدارة المراجعة. ومراقبة امتثال المرؤوسين.
4- مراقبة أداء التدقيق مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية والأهداف على أساس منتظم. التوصية بالتحسينات والكفاءات بما يتماشى مع أولويات الشركة السعودية للخدمات الأرضية.
5- تطوير ومراقبة الميزانية السنوية لمراجعة الحسابات بالتعاون مع المالية.
6- دعم مدير التدقيق الداخلي بالتخطيط الاستراتيجي لمنظمة التدقيق وتقديم توصيات بشأن التوظيف والإنتاجية والاستعانة بالمصادر المشتركة وقضايا تطوير الموظفين.
7- المساعدة في تطوير خطة المراجعة السنوية.
8- إدارة تنفيذ أنشطة المراجعة المنتظمة بما يتماشى مع خطة التدقيق المعتمدة.
9- التأكد من أن استنتاجات تدقيق المدققين تستند إلى فهم كامل للعملية والظروف والمخاطر.
10- مراجعة ورقة العمل المعدة من قبل المدققين لإثبات العمل المنجز والرجوع إليه في المستقبل بما يتوافق مع ممارسات التدقيق الداخلي المهنية القياسية.
11- تقديم عروض تقديمية شفهية أو مكتوبة إلى الإدارة أثناء عملية التدقيق وفي نهايتها ، ومناقشة أوجه القصور والتوصية باتخاذ إجراءات تصحيحية لتخفيف المخاطر وتحسين العمليات وتقليل التكلفة.
12- مراجعة وإصدار التقارير المعدة من قبل المدققين لمعالجة المخاطر المحددة.
13- ضمان الدقة الواقعية والتكلفة / الفوائد للتوصيات قبل إصدار تقرير التدقيق الداخلي إلى الإدارة.
14- الإشراف على المراجعين المعينين للارتباطات توفير التوجيه والمراجعة الشاملة للنواتج.
15- تقييم أداء وقدرات المراجعين. أيضا ، تدريب وتطوير موظفين جدد.
16- توصيل المهام الموكلة إلى فريق المشاركة بطريقة واضحة وموجزة تضمن نتائج عالية الجودة ودقيقة وفعالة.
17- يضمن التقيد في جميع الأوقات لجميع المعايير المهنية المعمول بها.
18- مواكبة أحدث منهجيات المراجعة والتقنيات المرتبطة بها لاستخدامها ، مثل أخذ العينات الإحصائية ومعدات معالجة البيانات الإلكترونية.
19- ضمان التركيز الكافي على النمو المهني الشخصي ذي الصلة بتولي مهام أكثر تحديًا ، بما يتماشى مع التدرج الوظيفي القياسي للتدقيق – البحث بشكل استباقي عن فرص التعليم والتدريب ذات الصلة.
20- ضمان التركيز الكافي على النمو المهني الشخصي ذي الصلة بتولي مهام أكثر تحديًا ، بما يتماشى مع التقدم الوظيفي القياسي للتدقيق – السعي بشكل استباقي للحصول على فرص التعليم والتدريب ذات الصلة.
21- أداء أي مهام أخرى ذات صلة حسب توجيهات مدير المراجعة الداخلية.
22- تقديم دعم / تدريب مهني للتطوير وإجراء مراجعات دورية للأداء للمرؤوسين المباشرين بناءً على نظام إدارة أداء الشركة السعودية للخدمات الأرضية.
23- وضع وتنفيذ خطط القوى العاملة وخطط التعاقب للمناصب الرئيسية للموارد البشرية.
24- التوصية بالاحتياجات التدريبية للمرؤوسين وتقييم نتائج الدورات التدريبية.
25- العمل مع قسم الموارد البشرية في تطوير خطط القوى العاملة وتخطيط التعاقب للمناصب الرئيسية في إدارة استراتيجية الشركة والنمو.
26- العمل مع قسم الموارد البشرية لتزويد الموظفين في إدارة استراتيجية الشركة والنمو بالكفاءات المطلوبة من خلال التعلم المناسب والمدمج.
27- التعاون مع قسم الموارد البشرية لتوظيف المواهب داخل إدارة استراتيجية الشركة والنمو.
نبذة عن الشركة:
الشركة السعودية للخدمات الأرضية شركة رائدة في مجال المناولة الأرضية بالمملكة العربية السعودية وتقدم خدمات المناولة في جميع المطارات التجارية في المملكة، تأسست الشركة عام 2011م نتيجة اندماج ثلاث شركات كبرى وهي (الخطوط الجوية العربية السعودية، الوطنية لخدمات المناولة الأرضية، والعطار للمناولة الأرضية).
طريقة التقديم في وظائف الشركة السعودية للخدمات الأرضية:
1- أخصائي تطوير الأعمال (من هنا)
2- مدير التدقيق (من هنا)
