وظيفة مدير مبيعات في شركة تكافل الراجحي بجدة دوام كامل

وظائف شركة تكافل الراجحي

تعلن شركة تكافل الراجحي وظائف إدارية لحملة البكالوريوس بمسمي وظيفة مدير مبيعات المنطقة (الطبية) Area Sales Manager – Medical، وذلك للعمل في محافظة جدة وفق الشروط التالية:

الشروط:

– درجة البكالوريوس في تخصص إدارة الأعمال ، التأمين ، التمويل أو ما يعادلها.

– خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المبيعات.

– خبرة في شركات التأمين الكبيرة متعددة الجنسيات.

– إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.

– بناء علاقة جيدة مع العملاء والمنظمين.

المسؤوليات الرئيسية:

– المساهمة في تطوير ونمو استراتيجية وظيفة المبيعات الطبية من خلال توفير المدخلات والخطط ذات الصلة بما يتماشى مع أهداف العمل العامة.

– التأكد من ترجمة الاستراتيجية إلى خطط عمل تشغيلية فيما يتعلق بتحقيق أهداف المبيعات ومراقبة أداء التنفيذ من أجل تحقيق أهداف الإدارة.

– المساهمة في التنفيذ الناجح لاستراتيجية المبيعات الطبية من خلال التأكد من أن تكافل الراجحي لديها عمليات مناسبة والسعي المستمر لتحسين العملية.

– ضمان تحقيق هدف المبيعات الطبية.

– ضمان تحقيق جميع الوحدات الإقليمية المستهدفة.

– توجيه نمو الطبي لتحقيق هدف المبيعات وإدارة المراجعة المستمرة لتقديم الخدمات وممارسات التشغيل في المنطقة من أجل الاستفادة من التقدم التكنولوجي ودعم إدخال منتجات وخدمات جديدة من أجل الحفاظ على منتجات الشركات ذات الصلة والجذابة في المنطقة.

– مراجعة وتقييم أداء أعمال تكافل الراجحي الطبية والإشراف على تطوير وتنفيذ العمليات الأساسية التي تضمن الحفاظ على معايير خدمة تكافل الراجحي ، وعدم المساس بالضوابط وإدارة التعرض للمخاطر بشكل فعال

–  تأكد من أن تحقيق أهداف المبيعات للطبيب المعين وأن استراتيجية وسياسات إدارة المخاطر المضادة للفيروسات القهقرية والمرتبطة بالمخاطر تتوافق بشكل فعال في ممارسات إدارة المخاطر التي تتماشى مع المتطلبات التنظيمية المحلية.

– التواصل وإنفاذ تنفيذ العمليات والأنظمة التي تمكن تكافل الراجحي من الامتثال لسياسة المخاطر وتوقعات المنظمين.

– صياغة وتنفيذ الاستراتيجيات من خلال تحديد فرص الأعمال والأسواق المحتملة العالية واحتياجات العملاء والمساعدة أيضًا في التوظيف واختيار مباني الفروع وتدريب الموظفين لتنمية الأعمال بما يتماشى مع الأهداف

– الإشراف على تطوير ومراجعة منتجات تكافل الراجحي وأسعارها وخدماتها للأسواق المحلية ، وتكرار مجموعة المنتجات المثبتة في تكافل الراجحي التي تم نشرها في أسواقها الأساسية ، من أجل تقديم منتجات رائدة للعملاء تركز على السوق.

– إدارة وتسليم جميع أنشطة تطوير الأعمال الجديدة ضمن قطاع معين في السوق للتأكد من أن تكافل الراجحي تكتسب عملاء جدد وتزيد إيراداتها داخل الأسواق التي تختارها وضمن الرغبة في المخاطرة المحددة للشركة.

– إجراء والالتزام بـ تكافل الراجحي عملية العناية الواجبة لتقييم الفرص مع كل من العملاء الجدد والحاليين لضمان حماية مصالح الشركة بشكل مناسب.

– المشاركة في المفاوضات التجارية نيابة عن تكافل الراجحي لتأمين أعمال جديدة بشروط مواتية.

– تحديد وتنسيق أنشطة التوظيف للمراسلين المباشرين في المنطقة ، والتنسيق الوثيق لتطوير النجارين الجدد من حيث التدريب على العمل والدعم اليومي

– تأكد من إعداد جميع التقارير الدورية والمخصصة ذات الصلة في الوقت المناسب وبدقة ، وتلبية متطلبات الوظيفة وسياساتها ومعاييرها.

طريقة التقديم في وظائف شركة تكافل الراجحي:

من هنا