وظائف ادارية في الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة بالجبيل دوام كامل

وظائف الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة

تعلن الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة عن توفر وظائف ادارية شاغرة لحملة البكالوريوس، وذلك للعمل في مدينة الجبيل وفق المسميات الوظيفية التالية:

1- مسؤول الموارد البشرية Human Resources Administrator:

نبذه عن الوظيفة:

– نحن نبحث عن مسؤول موارد بشرية لدعم قسم الموارد البشرية لدينا، حيث ستكون بمثابة نقطة الاتصال الأولى للاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية من الموظفين والشركاء الخارجيين.

المسؤوليات الرئيسية:

● تنظيم والحفاظ على سجلات الموظفين.
● تحديث قواعد البيانات الداخلية (مثل تسجيل إجازة مرضية أو أمومة).
● إعداد مستندات الموارد البشرية ، مثل عقود العمل وأدلة التوظيف الجديدة.
● مراجعة سياسات الشركة.
● الاتصال بالشركاء الخارجيين ، مثل بائعي التأمين ، وضمان الامتثال القانوني.
● إنشاء تقارير وعروض تقديمية منتظمة حول مقاييس الموارد البشرية (مثل معدلات الدوران).
● أجب على استفسارات الموظفين حول القضايا المتعلقة بالموارد البشرية.
● مساعدة قسم الرواتب من خلال توفير معلومات الموظف ذات الصلة (مثل إجازات الغياب والأيام المرضية وجداول العمل).
● ترتيب أماكن السفر ونماذج نفقات العملية.
● المشاركة في مشاريع الموارد البشرية (مثل المساعدة في تنظيم فعالية معرض الوظائف)

المتطلبات:

– بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
– خبرة لا تقل عن سنتين كمسؤول موارد بشرية أو دور ذي صلة.
– خبرة مع برامج الموارد البشرية ، مثل HRIS أو HRMS.
– المعرفة في الحاسب الألي وبرامج مايكروسوفت أوفيس.
– معرفة وافية بقوانين العمل.
– مهارات تنظيمية ممتازة ، مع القدرة على تحديد أولويات المشاريع المهمة.
– مهارات قوية في الهاتف والبريد الإلكتروني والتواصل الشخصي.

---

2- محلل مالي Financial Analyst:

وصف الوظيفة:

– نحن نبحث عن محلل مالي للعمل لدى أحد شركائنا الرئيسيين، حيث ستقوم بالبحث عن المعلومات المالية وتحليلها لمساعدة الشركة على اتخاذ قرارات مستنيرة وكتابة التقارير ومراقبة الحركات المالية.

المسؤوليات الرئيسية:

● توحيد وتحليل البيانات المالية (الميزانيات وتنبؤات بيان الدخل وما إلى ذلك) مع مراعاة أهداف الشركة ووضعها المالي.
● تقديم بدائل وتوصيات إبداعية لخفض التكاليف وتحسين الأداء المالي.
● تجميع وتلخيص البيانات لهيكلة تقارير معقدة عن الوضع المالي والمخاطر.
● تطوير النماذج المالية وإجراء المقارنة المعيارية وتحليل العمليات.
● إجراء دراسات الأعمال على الأداء السابق والمستقبلي والمقارن وتطوير نماذج التنبؤ.
● تحديد الاتجاهات وتقديم المشورة للشركة والتوصية بالإجراءات إلى أحد كبار المحللين الماليين بناءً على تحليل سليم.
● تتبع وتحديد الوضع المالي من خلال تحليل النتائج الفعلية بالمقارنة مع التوقعات.
● التوفيق بين المعاملات من خلال مقارنة البيانات وتصحيحها.
● اكتساب المعرفة الوظيفية وتحديثها لتبقى على اطلاع بالحداثة في هذا المجال.
● التشاور مع الإدارة لتوجيه والتأثير على اتخاذ القرارات الاستراتيجية على المدى الطويل ضمن النطاق الأوسع.
● قيادة مبادرات تحسين العملية وتطوير السياسات التي تؤثر على الوظيفة.

المتطلبات:

– درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة.
– لا يشترط الخبرة السابقة أو خبرة 3 سنوات كحد أقصي كمحلل مالي أو في دور مماثل.
– اجادة جداول البيانات وقواعد البيانات و مايكروسوفت أوفيس وتطبيقات البرامج المالية.
– خبرة عملية في التحليل الإحصائي والحزم الإحصائية.
– مهارات العرض والتقارير والتواصل المتميزة.
– اجادة اللغة الانجليزية.
– معرفة قوية بعمليات بالتنبؤ والتشخيص المالي وتمويل الشركات وتحليل المعلومات.
– الدراية الجيدة بالموضوعات المالية الحالية والمحاسبة وقوانين الضرائب وسوق المال وبيئات الأعمال.

طريقة التقديم في وظائف الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة:

1- مسؤول الموارد البشرية

2- محلل مالي

الكلمات الدلالية: Financial Analyst, Saudi Arabian, محلل مالي, مسؤول الموارد البشرية, وظائف الموارد البشرية, وظائف حديثي التخرج