وظائف شركة المهندسين المعمارين للديكور في ابوظبي دوام كامل

تعلن شركة المهندسين المعمارين للديكور وظائف في ابوظبي في العديد من التخصصات وذلك للعمل وفق المؤهلات والشروط التي حددتها الشركة لكل وظيفة من الوظائف المطلوبة وهي كالاتي :

الوظائف المطلوبة :
1- مدير عمليات الأغذية والمشروبات:
المسؤوليات :
– يمكن إدارة المنافذ والمفاهيم المختلفة
– يمكن أن تفي بالموعد النهائي وتواريخ تسليم المشروع
– مرن في العمل في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة
– إدارة جميع المأكولات والمشروبات والعمليات اليومية في إطار المبادئ التوجيهية المدرجة في الميزانية وبأعلى المعايير
– الحفاظ على مستويات ممتازة من خدمة العملاء الداخلية والخارجية
– صمم قوائم استثنائية واشترِ السلع وأجرِ التحسينات اللازمة باستمرار
– تحديد احتياجات العملاء والاستجابة بشكل استباقي لجميع مخاوفهم
– قيادة فريق المأكولات والمشروبات من خلال جذب وتوظيف وتدريب وتقييم الموظفين الموهوبين
– حدد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية والجداول والسياسات والإجراءات
– توفير اتصال ثنائي الاتجاه ورعاية بيئة ملكية مع التركيز على التحفيز والعمل الجماعي
– الامتثال لجميع لوائح الصحة والسلامة
– تقرير عن الإدارة فيما يتعلق بنتائج المبيعات والإنتاجية

المؤهلات المطلوبة :
– خبرة مؤكدة في إدارة الأطعمة والمشروبات
– معرفة عملية ببرامج الكمبيوتر المختلفة (MS Office ، برامج إدارة المطاعم ، POS)
– القدرة على تحديد المشاكل وحلها بكفاءة
– التمكن من تفويض المهام المتعددة
– مهارات الاتصال والقيادة
– مواكبة لأحدث اتجاهات الأطعمة والمشروبات وأفضل الممارسات
– القدرة على إدارة شؤون الموظفين وتحقيق الأهداف المالية
– موجه نحو الضيف وخدمي
– دبلوم مدرسة الطهي أو درجة في إدارة خدمات الطعام أو مجال ذي صلة

2- موظف التوظيف :
المسؤوليات :
الانضمام فورًا فقط
* تصميم وتنفيذ استراتيجية التوظيف الشاملة
* تطوير وتحديث التوصيفات الوظيفية والمواصفات الوظيفية
* إجراء تحليل الوظيفة والمهام لتوثيق متطلبات وأهداف الوظيفة
* قم بإعداد مواد التوظيف ونشر الوظائف في لوحة الوظائف / مواقع الويب / الكليات المناسبة وما إلى ذلك
* البحث عن المرشحين وتجنيدهم باستخدام قواعد البيانات ووسائل التواصل الاجتماعي وما إلى ذلك
* شاشة المرشحين للسير الذاتية وطلبات العمل
* إجراء المقابلات باستخدام مختلف أدوات / أساليب التوظيف والاختيار الموثوقة لتصفية المرشحين ضمن الجدول الزمني
* تقييم معارف المتقدمين ومهاراتهم ومهاراتهم الشخصية وخبراتهم وقدراتهم
* ضم موظفين جدد من أجل الاندماج الكامل
* مراقبة وتطبيق أفضل ممارسات توظيف الموارد البشرية
* تقديم تقارير توظيف تحليلية وموثقة جيدًا لبقية الفريق
* العمل كنقطة اتصال وبناء علاقات المرشح المؤثرة أثناء عملية الاختيار
* تعزيز سمعة الشركة باعتبارها “أفضل مكان للعمل”

المؤهلات المطلوبة :
* خبرة عملية مثبتة كموظف توظيف (الحد الأدنى 2 سنوات)
* قدرة قوية على إجراء أنواع مختلفة من المقابلات (منظمة ، قائمة على الكفاءة ، الإجهاد ، إلخ)
* خبرة عملية في عمليات الاختيار المختلفة (المقابلات عبر الفيديو ، والمقابلات الهاتفية ، والتحقق من المرجع ، إلخ)
* القدرة على تنظيم مراكز تقييم المهارات (في أنشطة الدرج ، وعينات العمل ، واختبارات القياس النفسي واختبارات الذكاء / EQ ، إلخ)
* الإلمام بقواعد بيانات الموارد البشرية وأنظمة تتبع المتقدمين (ATS) وأنظمة إدارة المرشحين (CMS)
* خبرة عملية في برامج التوظيف ، وكذلك نظم معلومات الموارد البشرية (HRIS) أو أنظمة إدارة الموارد البشرية (HRMS)
*اتصالات ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين
* مهارات اتخاذ القرار قوية
* بكالوريوس / ماجستير في إدارة الموارد البشرية
* القدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالموعد النهائي
* يفضل الخبرة في مجال التوظيف

3- أخصائي تكنولوجيا المعلومات:
المسؤوليات :
* قم بإعداد محطات العمل مع أجهزة الكمبيوتر والأجهزة الطرفية الضرورية (أجهزة التوجيه والطابعات وما إلى ذلك)
* تحقق من أجهزة الكمبيوتر (HDD ، الماوس ، لوحات المفاتيح وما إلى ذلك) لضمان الأداء الوظيفي
* تثبيت وتكوين البرامج والوظائف المناسبة وفقًا للمواصفات
* تطوير وصيانة الشبكات المحلية بالطرق التي تعمل على تحسين الأداء
* ضمان أمن وخصوصية الشبكات وأنظمة الكمبيوتر
* توفير التوجيه والإرشاد للمستخدمين حول كيفية تشغيل البرامج وأجهزة الكمبيوتر الجديدة
* تنظيم وجدولة الترقيات والصيانة دون إعاقة الآخرين عن استكمال أعمالهم
* قم بإجراء استكشاف الأخطاء وإصلاحها لتشخيص المشكلات وحلها (إصلاح الأجزاء أو استبدالها ، تصحيح الأخطاء ، إلخ.)
* الاحتفاظ بسجلات / سجلات الإصلاحات والإصلاحات وجدول الصيانة
* تحديد النقص في أجهزة الكمبيوتر أو الشبكة وتقديم الطلبات
* قادرعلى تغطية المهام الفنية الكاملة لمركز الاتصال
* فحص الشبكة اليومي ✔ وقادر على حل أي مشكلة فنية
* إنشاء شبكة داخلية وخادم بيانات

المؤهلات المطلوبة :
* خبرة مثبتة كفني تكنولوجيا معلومات أو منصب ذي صلة
* مهارات تشخيصية وحل المشكلات ممتازة
* قدرة اتصال ممتازة
* مهارات تنظيمية وإدارة الوقت المتميزة
* في الفهم العميق لأنظمة وشبكات الكمبيوتر المتنوعة
* معرفة جيدة بأمن الإنترنت ومبادئ خصوصية البيانات
* شهادة في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة
* ستكون الشهادة كفني تكنولوجيا معلومات ميزة (مثل CompTIA A + ، أخصائي تكنولوجيا المعلومات المعتمد من Microsoft)

نبذة عن الشركة :
يقدم فريق Decorators Architects خدمات تصميم المساحات التي تشمل مجموعة من الخدمات في التصميم الداخلي ، والتي تتم وفقًا لأعلى المعايير في هذا المجال.
يتعامل فريقنا الملتزم مع كل التفاصيل في مشروعك ، سواء كانت كبيرة أو صغيرة بأعلى مستوى من الاحتراف والعناية من أجل تلبية جميع متطلباتك ومطالبك.
ومع ذلك ، فإننا نقدم التصميم ثلاثي الأبعاد المتقدم والشهير في العديد من أعمالنا جنبًا إلى جنب مع خدمات التصميم الممتازة الأخرى. نعد كل واحد من عملائنا بجميع التصميمات المضمونة والرائعة ، بناءً على التنسيق القوي لفريقنا وتنوع خبراتهم.

طريقة التقديم في وظائف شركة المهندسين المعمارين للديكور :

من هنا