وظيفة مدير تخطيط الموارد بالخطوط الجوية السعودية - وظيفة دوت كوم
وظائف إدارية ومكتبية

وظيفة مدير تخطيط الموارد بالخطوط الجوية السعودية دوام كامل

وظيفة مدير تخطيط الموارد بالخطوط الجوية السعودية

تعلن شركة الخطوط الجوية السعودية وظائف إدارية شاغرة في التخطيط للعمل بالشركة في جدة، بمسمى (مدير تخطيط الموارد Manager Resource Planning)، لحملة درجة البكالوريوس أو درجة الماجستير أو الدكتوراه في إدارة الأعمال أو الإدارة العامة أو إدارة الطيران أو أي تخصص آخر ذات صلة، وذلك وفقاً للشروط وطريقة التقديم الموضحة أدناه.

المسمى الوظيفي:
– مدير تخطيط الموارد (Manager Resource Planning).

شروط التقديم:
1- درجة البكالوريوس أو درجة الماجستير أو الدكتوراه في إدارة الأعمال أو الإدارة العامة أو إدارة الطيران أو أي تخصص آخر ذات صلة.
2- يجب أن يكون لديه بعض الدورات المتخصصة في مجال السلامة والأمن والجودة.
3- إجادة اللغة الإنجليزية بطلاقة.

الوصف الوظيفي:

– الإشراف المباشر على موظفي الإدارة وتوزيع المهام ومتابعة وتقييم أدائهم لضمان استمرارية الإنتاج.
– ضمان تنفيذ السياسات والإجراءات لتحقيق العمليات اليومية بطريقة خاضعة للرقابة.
– المشاركة في صياغة وتنفيذ استراتيجية القوى العاملة في مجال الطيران والخدمات الأرضية.
– المشاركة والتوصية بالتحسين في سياسات الموارد البشرية والعمليات وتنفيذ الإجراءات في (شعبة العمليات).
– تقديم المقترحات والمشاركة لتحديد الاحتياجات المستقبلية للعمل والقوى العاملة.
– وضع خطط توظيف في العمليات بما يتماشى مع استراتيجية الموارد البشرية لوضع الموظفين المناسبين بالمكان المناسب.
– متابعة أنشطة موظفي العمليات في قسم جوازات السفر ونقل الطاقم وخدمات التأشيرات والشؤون الحكومية.
– تحديد ومعالجة المشاكل والصعوبات التي تواجه الإدارة بأعلى مستويات السرعة والكفاءة.
– التنسيق في جميع المسائل المتعلقة بمسائل تخطيط الموارد وتقديم الدعم اللازم لجميع الإدارات المعنية.
– إعداد التقارير الإحصائية الشهرية والدورية والعروض التقديمية المتعلقة بأنشطة الإدارة.
– ضمان الامتثال لجميع لوائح وإجراءات السلامة والأمن الإدارية والتشغيلية لبيئة عمل صحية.
– ضمان تنفيذ ومراقبة وصيانة أنظمة إدارة السلامة والتأكد أن جميع موظفيها مدربين تدريباً كافياً ومؤهلين في نفس المجال.
– إعداد الدورات التدريبية السنوية للموظفين وكذلك الإجازات وجدولة البدائل والحصول على الموافقات اللازمة.
– أداء أي مهام أخرى تتعلق بتخطيط الموارد في حال التكليف من المشرف الأعلى.

المزايا:

– راتب شهري تنافسي.
– بدل نقل
– بدل سكن.
– تأمين طبي للموظف والمعالين المستحقين.
– قسائم سفر للموظف والمعالين المستحقين (وفقاً لسياسة الشركة).

الوثائق المطلوبة عند التقديم:

– السيرة الذاتية.
– صورة من المؤهل والسجل الأكاديمي موضحاً بها المعدل التراكمي.

موعد التقديم:
– التقديم متاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 2019/05/05م.

طريقة التقديم في وظائف الخطوط الجوية السعودية:

Link

Manager Resource Planning

DESCRIPTION

  • Manage, direct and follow up all Resources Planning at the Operations Division.
  • Direct, manage and plan operations division manpower and support services to ensure that needs and requirements are met effectively.

Responsibilities:

  • Direct supervision on the Department’s staff, distribute tasks, follow-up and evaluate their performance to ensure production continuity.
  • Ensure the implementation of policies and procedures which comply with the approved processes to achieve day-to-day operations in a controlled manner.
  • Participate in formulation and implementation of flight/ground operations manpower strategy, ensure its compliance with the Unit’s strategy.
  • Participate and recommend improvement to HR policies, processes and procedures implementation in the Operations Division to ensure all relevant procedural and legislative requirements are fulfilled.
  • Submission of proposals and participation in proceedings all efforts to forecast Operations Division manpower and job future needs.
  • Develop operations recruitment plans in line with the Division’s strategy to place the right staff in the right position.
  • Follow up activities of operations personnel for passports, crew transportation, visa services and government affairs.
  • Identify and handle problems and difficulties facing management with the highest levels of speed and efficiency.
  • Coordinate in all matters related to resources planning  matters and provide necessary support to all concerned departments.
  • Prepare statistic, monthly / periodic reports and presentations related to the management activities.
  • Ensure compliance with all administrative and operational safety and security regulations/procedures for healthy working environment.
  • Ensure that Safety and Security Management System us implemented, monitored and maintained. Provide appropriate resources to ensure that all personnel are adequately trained, qualified and competent perform a safety and security related functions.
  • Prepare staff annual training courses and vacations scheduling with the availability of alternatives and obtain needed approvals.
  • Perform any other tasks related to resources planning assigned to him by his direct supervisor.

QUALIFICATIONS

  • Bachelor / Master / Ph.D. in Business Administration, Public Administration, Aviation Management or any other related major.
  • Must have some specialized courses in the field of safety, security and quality.
  • Advanced Level of English.

Skills:

  • Analytical Thinking, Planning & Organizing, Communication and Coordination, Team Work, Decision Making, Time Management, Knowledge of Policy & Procedure.

Attachment Required:

  • Personal CV/Resume.
  • Highest degree obtained showing the overall average/GPA.

WORK LOCATIONS:

JEDDAH