الشركة الوطنية لخدمات التسجيل العقاري تعلن إطلاق برنامج “صاعد” لتطوير الخريجين 2026م (منتهي بالتوظيف)
في خطوة تهدف إلى تمكين الكفاءات الوطنية الشابة والمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030، أعلنت الشركة الوطنية لخدمات التسجيل العقاري (السجل العقاري – RER) عن فتح باب التقديم في برنامج “صاعد” (SAED Program) لعام 2026م.
يعد برنامج “صاعد” رحلة تطويرية مكثفة تمتد لـ 12 شهراً، صُممت خصيصاً لاستقطاب الكفاءات الواعدة من الخريجين والخريجات، وتحويلهم إلى مهنيين جاهزين للمستقبل للمساهمة في تطوير المنظومة العقارية في المملكة العربية السعودية.
ماذا يقدم برنامج صاعد للمشاركين؟
يهدف البرنامج إلى بناء جيل من القادة في القطاع العقاري من خلال:
تدريب على رأس العمل: انخراط كامل في مشاريع استراتيجية ذات أثر ملموس. تدوير وظيفي: تنقل بين الإدارات الحيوية لفهم شامل لآليات العمل. توجيه مهني: جلسات كوتشينج وإرشاد مباشر من قادة القطاع وخبراء الصناعة. تطوير المهارات: تعزيز التفكير النقدي، حل المشكلات، والقدرة على اتخاذ القرار في بيئة عمل ديناميكية.
التخصصات المطلوبة:
يستهدف البرنامج حملة البكالوريوس فأعلى في التخصصات التالية:
إدارة الأعمال، الموارد البشرية.
الهندسة (بكافة فروعها ذات العلاقة).
علوم الحاسب، الأمن السيبراني، نظم المعلومات الإدارية (MIS).
المالية، القانون، التسويق.
نظم المعلومات الجغرافية (GIS)، الجيولوجيا.
إدارة العمليات والمشاريع.
شروط القبول في برنامج صاعد 2026:
وضعت الشركة عدداً من المعايير لضمان اختيار أفضل الكفاءات:
1- أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير.
2- أن يكون من حديثي التخرج.
3- معدل تراكمي لا يقل عن (4 من 5) أو (3 من 4).
4- إجادة اللغة الإنجليزية (درجة 6 في اختبار IELTS أو ما يعادلها).
المزايا والحوافز:
يتمتع المقبولون في البرنامج بحزمة من المزايا التنافسية تشمل:
1- عقد توظيف من اليوم الأول.
2- راتب شهري مجزي.
3- تأمين طبي فئة ممتازة.
4- برنامج تدريبي مكثف وشهادة إتمام البرنامج.
الرواتب المتوقعة في برنامج صاعد:
تعتبر الشركة الوطنية لخدمات التسجيل العقاري من الجهات الرائدة، وغالباً ما تتراوح رواتب برامج تطوير الخريجين (Graduate Programs) في الشركات الكبرى المشابهة في المملكة ما بين:
لحملة البكالوريوس: 11,000 إلى 14,000 ريال سعودي شهرياً.
لحملة الماجستير: 13,000 إلى 16,000 ريال سعودي شهرياً.
(ملاحظة: هذه الأرقام تقديرية بناءً على سوق العمل وقد تختلف حسب سياسة الشركة الداخلية).
الأسئلة الشائعة (FAQ):
1. هل البرنامج منتهي بالتوظيف فعلياً؟
نعم، البرنامج يبدأ بعقد توظيف مباشر ويهدف إلى إعداد المشاركين لتولي أدوار دائمة داخل الشركة بعد إتمام الـ 12 شهراً بنجاح.
2. هل البرنامج متاح للرجال والنساء؟
نعم، البرنامج متاح للجنسين (السعوديين والسعوديات) ممن تنطبق عليهم الشروط.
3. أين سيكون مقر العمل والتدريب؟
عادة ما يكون التدريب والعمل في المقر الرئيسي للشركة بمدينة الرياض، مالم تذكر الشركة خلاف ذلك خلال مراحل المقابلة.
4. كيف يمكنني التقديم؟
يمكن التقديم من خلال الرابط الرسمي المعلن عبر منصة لينكد إن (من هنا) أو بوابة التوظيف الخاصة بالسجل العقاري.